สารานุกรมการย้ายถิ่นฐาน
เงื่อนไขการต่ออายุวีซ่า IANG ฮ่องกงมีอะไรบ้าง?
สรุปสำคัญ
หลังจากได้รับสถานะ IANG จากการศึกษาต่อในฮ่องกง การต่ออายุวีซ่าไม่ได้พิจารณาเพียงแค่การสำเร็จการศึกษาเท่านั้น ผู้สมัครมักจะต้องมีงานที่เข้าเกณฑ์ในฮ่องกง หรือได้เริ่ม/มีส่วนร่วมในธุรกิจแล้ว ลักษณะงาน ระดับเงินเดือน สถานะนายจ้าง การดำเนินงานของบริษัท และการจัดการครอบครัว ล้วนส่งผลต่อการวางแผนสถานะในอนาคต
ผู้ที่ได้รับสถานะ IANG จากการศึกษาต่อในฮ่องกงจำนวนมาก มักจะค้นหาต่อว่า: เงื่อนไขการต่ออายุวีซ่า IANG ฮ่องกงมีอะไรบ้าง?
IANG ย่อมาจาก “โครงการจ้างงานสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาที่ไม่ใช่พลเมืองท้องถิ่นในฮ่องกง” (Non-local Graduates Stay/Return to Hong Kong Employment Arrangement) ผู้สำเร็จการศึกษาที่ไม่ใช่พลเมืองท้องถิ่นที่มีคุณสมบัติเหมาะสมที่ยื่นขอภายในหกเดือนนับจากวันที่สำเร็จการศึกษาจะถือเป็นผู้สำเร็จการศึกษาใหม่ ซึ่งไม่จำเป็นต้องมีงานทำในขณะที่ยื่นขอ หลังจากการอนุมัติ โดยทั่วไปจะได้รับอนุญาตให้อยู่ในฮ่องกงได้ 24 เดือน และในช่วงเวลานี้สามารถทำงานได้อย่างอิสระและเปลี่ยนงานได้ โดยไม่ต้องขออนุมัติใหม่จากสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฮ่องกงเนื่องจากการเปลี่ยนนายจ้าง สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฮ่องกง
แต่หลังจาก 24 เดือน หากต้องการรักษาสถานะฮ่องกงต่อไป ข้อกำหนดในการต่ออายุวีซ่าจะแตกต่างจากการสมัครครั้งแรก
ข้อ 1: การต่ออายุ IANG จำเป็นต้องมีงานในฮ่องกงหรือไม่?
สำหรับผู้ถือ IANG ส่วนใหญ่ การต่ออายุวีซ่าจำเป็นต้องมีงานทำในฮ่องกงแล้ว
ตามกฎระเบียบปัจจุบันของสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฮ่องกง เมื่อยื่นขอขยายระยะเวลาพำนัก ผู้สมัครจะต้องมีงานที่โดยทั่วไปผู้ถือปริญญาเป็นผู้ทำ และค่าตอบแทนควรเป็นไปตามระดับตลาด ทางสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองจะพิจารณาร่วมกับทักษะที่จำเป็นสำหรับตำแหน่งงาน ความซับซ้อนของหน้าที่ เงินเดือน และสถานการณ์การจ้างงานจริง สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฮ่องกง
ดังนั้น การที่สามารถสมัคร IANG ครั้งแรกได้โดยไม่มีงานทำ ไม่ได้หมายความว่าการต่ออายุวีซ่าในอีกสองปีข้างหน้าจะไม่ต้องมีการจัดหางาน
ข้อ 2: การเปลี่ยนงานจะส่งผลต่อการต่ออายุวีซ่าหรือไม่?
หนึ่งในข้อดีของ IANG คือความสามารถในการเปลี่ยนงานได้อย่างอิสระในช่วงที่สถานะยังมีผล
ตัวอย่างเช่น หลังจากสำเร็จการศึกษาได้เข้าทำงานกับบริษัท A แล้วจึงย้ายไปบริษัท B โดยทั่วไปไม่จำเป็นต้องยื่นขอวีซ่าใหม่เนื่องจากการเปลี่ยนงาน เมื่อถึงเวลาต่ออายุวีซ่าจริง จะต้องยื่นเอกสารตามสถานการณ์การจ้างงานจริงในขณะนั้น สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฮ่องกง
หากมีการเปลี่ยนนายจ้างในขณะที่ต่ออายุวีซ่า โดยปกติจะต้องเตรียมสัญญาจ้างงานใหม่ ตำแหน่งงาน เงินเดือน และหลักฐานที่เกี่ยวข้องกับนายจ้าง; หากทำงานกับบริษัทเดิมมาโดยตลอด ก็จะเน้นการจัดหาหลักฐานจากนายจ้างปัจจุบันเป็นหลัก
ดังนั้น การเปลี่ยนแปลงงานไม่ใช่ปัญหาในตัวมันเอง จุดสำคัญคือ ณ เวลาที่ต่ออายุวีซ่า มีงานที่แท้จริง สมเหตุสมผล และเป็นไปตามข้อกำหนดในฮ่องกงหรือไม่
ข้อ 3: การประกอบธุรกิจส่วนตัวสามารถต่ออายุวีซ่าได้หรือไม่?
สามารถพิจารณาได้
หากผู้ถือ IANG ได้เริ่มหรือมีส่วนร่วมในธุรกิจในฮ่องกงแล้ว ก็สามารถแสดงหลักฐานการพัฒนาตนเองในฮ่องกงผ่านสถานะการดำเนินงานของธุรกิจเมื่อต่ออายุวีซ่า
สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองจะพิจารณาสถานการณ์การดำเนินงานและการพัฒนาธุรกิจจริง รวมถึงการดำเนินงานขององค์กร ประโยชน์ทางเศรษฐกิจ และการพัฒนาจริงของผู้สมัครในฮ่องกง เป็นต้น สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฮ่องกง
สำหรับเจ้าของธุรกิจ นั่นหมายความว่าไม่สามารถแค่จดทะเบียนบริษัทในฮ่องกงเท่านั้น การมีธุรกิจ ลูกค้า รายได้ รายการเดินบัญชีธนาคาร สำนักงาน พนักงาน และความสามารถในการดำเนินงานต่อเนื่อง จะมีความหมายจริงมากกว่าเพียงแค่ใบทะเบียนพาณิชย์
ข้อ 4: โดยทั่วไปแล้วสามารถต่ออายุ IANG ได้นานแค่ไหน?
ตามนโยบายปัจจุบัน เมื่อผู้ถือ IANG ยื่นขอขยายระยะเวลาและได้รับการอนุมัติ โดยทั่วไปจะได้รับอนุญาตให้ขยายระยะเวลาพำนักไม่เกินสามปี หรือตามระยะเวลาของสัญญาจ้างงานในฮ่องกง แล้วแต่ระยะเวลาใดจะสั้นกว่า สำหรับผู้ประกอบการจะพิจารณาระยะเวลาการขยายตามสถานการณ์ธุรกิจจริง สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฮ่องกง
นอกจากนี้ หากผู้ถือ IANG ได้อยู่ในฮ่องกงมาไม่น้อยกว่าสองปี และมีรายได้ที่ต้องเสียภาษีเงินเดือนในปีภาษีที่ผ่านมาถึง 2 ล้านเหรียญฮ่องกงขึ้นไป สามารถยื่นขอรับการประเมินภายใต้หมวดหมู่ผู้มีความสามารถพิเศษชั้นนำได้ หากเป็นไปตามข้อกำหนดและได้รับการอนุมัติ ปัจจุบันโดยทั่วไปจะได้รับการขยายระยะเวลาหกปี สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฮ่องกง
ข้อ 5: IANG และถิ่นที่อยู่ถาวรฮ่องกงมีความสัมพันธ์กันอย่างไร?
หลายคนเลือกศึกษาต่อในฮ่องกง โดยสิ่งที่ให้ความสำคัญจริงๆ คือสถานะผู้พำนักถาวรฮ่องกงในอนาคต
IANG ช่วยให้ผู้สำเร็จการศึกษาสามารถทำงานและพัฒนาตนเองในฮ่องกงต่อไปได้ แต่สถานะผู้พำนักถาวรไม่ใช่สิ่งที่ได้รับโดยอัตโนมัติหลังสำเร็จการศึกษา บันทึกการจ้างงาน การประกอบธุรกิจ การอยู่อาศัย ภาษี และชีวิตครอบครัวในช่วงหลายปีต่อจากนี้ ล้วนเกี่ยวข้องกับการรักษาสถานะฮ่องกงอย่างต่อเนื่อง
หากคู่สมรสและบุตรอาศัยอยู่ในฮ่องกงด้วย จะต้องพิจารณาการต่ออายุวีซ่าผู้ติดตาม การศึกษาของบุตร และการจัดสถานะของผู้สมัครหลักไปพร้อมกัน
Easysail Global สามารถช่วยเหลือคุณได้อย่างไร
หากคุณกำลังวางแผนสถานะฮ่องกงผ่านการศึกษาต่อในฮ่องกงหรือ IANG คุณสามารถแจ้งวันสำเร็จการศึกษา วันหมดอายุ IANG งานปัจจุบัน เงินเดือน สถานะบริษัทในฮ่องกง และการจัดการคู่สมรสและบุตรของคุณให้ Easysail Global ทราบได้
เราสามารถวิเคราะห์จากสถานการณ์จริงของคุณได้ว่า:
* คุณสมบัติในการต่ออายุ IANG ปัจจุบันเป็นอย่างไร;
* จะเตรียมข้อมูลงานและเงินเดือนปัจจุบันได้อย่างไร;
* การเปลี่ยนงานจะส่งผลต่อการสมัครในอนาคตหรือไม่;
* กรณีประกอบธุรกิจส่วนตัวจำเป็นต้องมีหลักฐานการดำเนินธุรกิจอะไรบ้าง;
* จะเชื่อมโยงสถานะของคู่สมรสและบุตรได้อย่างไร;
* การวางแผนสถานะผู้พำนักถาวรฮ่องกงในอนาคตต้องพิจารณาอะไรบ้าง
คุณค่าที่แท้จริงของ IANG ไม่ใช่แค่การเพิ่มเวลา 24 เดือนในการพำนักในฮ่องกงหลังสำเร็จการศึกษา แต่คือความสามารถในการเชื่อมโยงการศึกษา การจ้างงาน การต่ออายุวีซ่า ครอบครัว และสถานะฮ่องกงระยะยาวได้อย่างราบรื่น
